當今世界，經濟全球化的洪流把很多的企業都卷入其中，隨著各種貿易戰的不斷打響，不少企業都受到了沖擊，這也為我們敲響了警鐘。科威納作為一個正在發展中的企業，只有不斷的堅持“引進來與走出去”相結合，不斷的學習和創新，敢于開拓國際市場，才能適應如今市場環境的變化。

日本是全世界百年以上企業最多的國家，為何日本的企業能夠如此長壽？為什么在技術競爭、人才競爭白熱化的當下，日本的匠人企業們堅持不隨時代大流而改變？為什么他們不厭其煩，努力堅守，堅持要把每一個生產產品當作工藝品一樣精雕細刻？他們又是如何將創新與傳承并重，在激烈的市場競爭中保持企業長盛不衰？

帶著一顆學習的心，科威納一帶一路商務考察團深入日本，走訪百年企業，看真正的匠人們如何締造工匠精神之魂！

而我們為什么要到日本來探尋工匠精神？

據統計，全球壽命超過200年的企業，日本有3146家，為全球最多。為什么這些長壽的企業扎堆出現在這些國家？他們長壽的秘訣是什么呢？他們都在傳承著一種精神——工匠精神！在日本，創業1000年以上的企業有7家，500年以上的有32家，200年以上的有3146家，100年以上的有5萬多家。而這些長壽企業中，89.4%是不滿300人的中小企業。我想，僅僅從這些簡單的數據當中，我們就可以看出，我們為什么要到日本來探尋匠人精神了。

1.日本豐田

豐田是世界十大汽車工業公司之一，日本最大的汽車公司，創立于1933年。豐田汽車公司自2008始逐漸取代通用汽車公司而成為全世界排行第一位的汽車生產廠商，豐田是世界上利潤最高的汽車公司，也是生產速度最快的汽車公司，據說組裝一輛車最慢也僅需85秒。

這次豐田之行，讓我們感受到了世界一流企業對于生產管理方面的細致和人性化。豐田之所以能取得今天的成功，主要在于它獨創的精益制造生產模式，以及擁有完善的汽車零部件供應鏈，才讓豐田以最低的成本和最高效的生產方式躋身于不敗之地。

2.朝日啤酒

朝日啤酒位于日本名古屋，公司成立于1889年，擁有日本啤酒市場40%的占有率，是世界上最著名的啤酒制造商之一，在世界各地都建有生產基地。朝日擁有生啤酒、富士山、Silky、黑生、舒波樂等針對不同人群而生產的多種啤酒。

朝日啤酒集團為了實現“迅速對應激烈變動的經營環境”的目標、也實現適應合并經營時代需要“加強集團經營”、加強與各利益關系人群的信賴關系的“提高企業的社會性、經營的透明性”的目標，強化著公司治理。

3. 歐姆龍

歐姆龍集團從1933年5月10日創業至今，通過不斷創造新的社會需求，已經發展成為全球知名的自動化控制及電子設備制造廠商，掌握著世界領先的傳感與控制核心技術。

基本理念：企業是為社會做貢獻的。這個理念展示了歐姆龍集團存在的意義。所謂“企業是為社會做貢獻的”，是指“企業只有貢獻于社會才有存在的價值，才能提高利潤，才能延續下去。”這是創始人立石一真先生的信念，也是歐姆龍集團世代傳承的思維方式。目前歐姆龍公司接納了很多的殘障人士，他們在歐姆龍像正常人一樣工作，充分體現出了企業的社會價值。

當然，這些也只是此次“科威納一帶一路考察團”此次活動的冰山一角。如果你也想和我們一起行動，去世界各地參觀一流的企業，學習更先進的管理生產經驗，那就請加入我們。期待更多的企業加入到“科威納一帶一路考察團”活動中，跟我們一起“品牌出海”。